Инструкция по охране труда для инженера информационных технологий

Скачать Инструкцию для инженера по оборудованию

Задать вопрос по заполнению документа

Инструкция по охране труда для программиста

1. Общие требования охраны труда

1.1. К работе программистом допускаются лица не моложе 18 лет, имеющие соответствующую выполняемой работе квалификацию, прошедшие вводный и первичный на рабочем месте инструктажи по охране труда, медосмотр, обучение и проверку знаний по охране труда.

1.2. Для выполнения работ на персональном компьютере программист должен изучить инструкцию по эксплуатации персонального компьютера, на котором работник выполняет работы, пройти инструктаж по электробезопасности и получить I группу.

1.3. Программист, выполняющий работу на персональном компьютере, независимо от квалификации и стажа работы не реже одного раза в шесть месяцев должен проходить повторный инструктаж по безопасности труда; в случае нарушения требований безопасности труда, при перерыве в работе более чем на 60 календарных дней программист должен пройти внеплановый инструктаж.

1.4. Программист, показавший неудовлетворительные навыки и знания требований безопасности при работе на персональном компьютере, к самостоятельной работе не допускается.

1.5. Программист, допущенный к самостоятельной работе, должен знать: правила эксплуатации и требования безопасности при работе с персональным компьютером, способы рациональной организации рабочего места, санитарно-гигиенические требования к условиям труда, опасные и вредные производственные факторы, которые могут оказывать неблагоприятное воздействие на программиста.

1.6. Программист, направленный для участия в несвойственных его профессии работах, должен пройти целевой инструктаж по безопасному выполнению предстоящих работ.

1.7. Во время работы на программиста могут оказывать неблагоприятное воздействие в основном следующие опасные и вредные производственные факторы:

· перенапряжение зрительного анализатора при работе за экраном дисплея;

· длительное статическое напряжение мышц спины, шеи, рук и ног, что может привести к статическим перегрузкам программиста;

· повышенный уровень шума;

· ионизирующие и неионизирующие излучения, источниками которых являются видеодисплейные терминалы;

· статическое электричество;

· электрический ток, путь которого в случае замыкания на корпус может пройти через тело человека.

1.8. Программист, работающий на персональном компьютере, должен соблюдать установленные для него режимы труда и отдыха.

1.9. Для предупреждения возможности возникновения пожара программист должен соблюдать требования пожарной безопасности сам и не допускать нарушений со стороны других работников.

1.10. Для предупреждения заболеваний программисту следует знать и соблюдать правила личной гигиены.

1.11. В случае заболевания, плохого самочувствия, недостаточного отдыха программисту следует сообщить о своем состоянии непосредственному руководителю и обратиться за медицинской помощью.

1.12. Если программист оказался очевидцем несчастного случая, он должен оказать пострадавшему первую помощь и сообщить о случившемся руководителю.

1.13. Программист должен уметь оказать первую помощь, в том числе при поражении электрическим током, пользоваться аптечкой.

1.14. Программист, допустивший нарушение или невыполнение требований инструкции по охране труда, несет ответственность согласно действующему законодательству.

2. Требования охраны труда перед началом работы

2.1. Перед началом работы программисту следует рационально организовать свое рабочее место.

2.2. Программист должен знать о том, что если в помещении расположены несколько персональных компьютеров, то для обеспечения безопасности расстояние между ними должно быть не менее 1,5 м.

2.3. Программист должен знать о том, что взаимное расположение персональных компьютеров влияет на уровень генерируемых ими излучений; для предупреждения облучения других рабочих мест следует выполнять следующие правила:

2.3.1. Левая панель персонального компьютера должна быть обращена либо к стене, либо к проходу, где нет рабочих мест.

2.3.2. Не следует располагать мониторы экранами друг к другу.

2.4. Не рекомендуется располагать монитор экраном к окну.

2.5. Для того чтобы в процессе работы не возникало перенапряжение зрительного анализатора, программисту следует проверить, чтобы на клавиатуре и экране монитора не было бликов света.

2.6. Для повышения контрастности изображения перед началом работы программист должен очистить экран монитора от пыли, которая интенсивно оседает на нем под воздействием зарядов статического электричества.

2.7. Программист должен убрать с рабочего места все лишние предметы, не используемые в работе.

2.8. Перед включением персонального компьютера программисту следует визуально проверить исправность электропроводки, вилки, розетки, а также электрических подсоединений между собой всех устройств, входящих в комплект персонального компьютера.

2.9. Перед началом выполнения работы программист должен проверить исправность персонального компьютера и подготовить его к работе.

3. Требования охраны труда во время работы

3.1. Программисту персонального компьютера следует включать его в работу в той последовательности, которая определена инструкцией по эксплуатации.

3.2. Для подключения персонального компьютера к электрической сети программист должен использовать шнур питания, поставляемый в комплекте с персональным компьютером; не следует использовать самодельные электрические шнуры для подключения к сети персонального компьютера и различных его устройств.

3.3. Программист должен знать, что рациональная рабочая поза способствует уменьшению утомляемости.

3.4. При помощи поворотной площадки видеомонитор должен быть отрегулирован в соответствии с рабочей позой программиста.

3.5. Конструкция рабочего стула (кресла) должна обеспечивать поддержание рабочей позы программиста при работе с персональным компьютером, позволять изменять позу с целью снижения статического напряжения мышц шейно-плечевой области и спины для предупреждения развития утомления.

3.6. Тип рабочего стула (кресла) должен выбираться в зависимости от характера и продолжительности работы с персональным компьютером с учетом роста программиста.

3.7. Рабочий стул (кресло) должен быть подъемно-поворотным и регулируемым по высоте и углам наклона сиденья и спинки, а также расстоянию спинки от переднего края сиденья; при этом регулировка каждого параметра должна быть независимой, легко осуществляемой и иметь надежную фиксацию.

3.8. Поверхность сиденья, спинки и других элементов стула (кресла) должна быть полумягкой, с нескользящим, неэлектризуемым и воздухопроницаемым покрытием, обеспечивающим легкую очистку от загрязнений.

3.9. Плоскость рабочего стола должна быть регулируемой по высоте в пределах 680–800 мм с учетом индивидуальных особенностей программиста; при отсутствии такой возможности высота рабочей поверхности стола должна составлять 725 мм.

3.10. Рабочий стол должен иметь пространство для ног высотой не менее 600 мм, шириной – не менее 500 мм, глубиной на уровне колен – не менее 450 мм и на уровне вытянутых ног – не менее 650 мм.

3.11. Экран видеомонитора должен находиться от глаз программиста на оптимальном расстоянии 600–700 мм, но не ближе 500 мм с учетом размеров алфавитно-цифровых знаков и символов.

3.12. Клавиатуру следует располагать на поверхности стола на расстоянии 100–300 мм от края, обращенного к пользователю, или на специальной, регулируемой по высоте рабочей поверхности, отделенной от основной столешницы.

3.13. Для уменьшения напряжения зрения программисту следует установить на экране монитора оптимальный цветовой режим (если такая возможность имеется); при этом рекомендуются ненасыщенные цвета: светло-зеленый, желто-зеленый, желто-оранжевый, желто-коричневый; по возможности программист должен избегать насыщенных цветов, особенно красного, синего, ярко-зеленого.

3.14. Для уменьшения зрительной утомляемости программисту предпочтительнее работать в таком режиме, чтобы на светлом экране видеомонитора были темные символы.

3.15. С целью снижения зрительного и костно-мышечного утомления программисту следует соблюдать установленный режим труда и отдыха.

3.16. Режимы труда и отдыха при работе с персональным компьютером должны организовываться в зависимости от вида и категории трудовой деятельности.

3.17. Виды трудовой деятельности разделяются на 3 группы:

· группа А – работа по считыванию информации с экрана видеомонитора с предварительным запросом;

· группа Б – работа по вводу информации;

· группа В – творческая работа в режиме диалога с персональным компьютером.

3.18. При выполнении в течение рабочей смены работ, относящихся к разным видам трудовой деятельности, за основную работу с персональным компьютером следует принимать такую, которая занимает не менее 50 процентов времени в течение рабочей смены или рабочего дня.

3.19. Продолжительность непрерывной работы с видеомонитором без регламентированного перерыва не должна превышать 2 часов.

3.20. Для обеспечения оптимальной работоспособности и сохранения здоровья программиста на протяжении рабочей смены должны быть установлены регламентированные перерывы.

3.21. Время регламентированных перерывов в течение рабочей смены следует устанавливать в зависимости от ее продолжительности, вида и категории трудовой деятельности.

3.22. При работе с персональным компьютером в ночную смену (с 22 до 6 часов) независимо от категории и вида трудовой деятельности продолжительность регламентированных перерывов должна быть увеличена на 60 минут.

3.23. Для снятия зрительного и позотонического напряжения программисту в процессе работы следует устраивать микропаузы продолжительностью 1–3 минуты.

3.24. Во время регламентированных перерывов с целью снижения нервно-эмоционального напряжения, утомления зрительного анализатора, устранения влияния гиподинамии и гипокинезии, предотвращения развития позотонического утомления программисту рекомендуется выполнять специальные комплексы физических упражнений.

3.25. С целью уменьшения отрицательного влияния монотонии целесообразно применять чередование операций осмысленного текста и числовых данных (изменение содержания работ), чередование редактирования текстов и ввода данных (изменение содержания работы).

3.26. Программисту, работающему с высоким уровнем напряженности, во время регламентированных перерывов и в конце рабочего дня рекомендуется психологическая разгрузка в специально оборудованных помещениях (комната психологической разгрузки).

4. Требования охраны труда в аварийных ситуациях

4.1. При обнаружении каких-либо неполадок в работе персонального компьютера программист должен прекратить работу, выключить компьютер и сообщить об этом непосредственному руководителю для организации ремонта.

4.2. Программисту не следует самому устранять технические неполадки персонального компьютера.

4.3. Программист не должен производить работу при снятом корпусе компьютера.

4.4. При несчастном случае, отравлении, внезапном заболевании необходимо немедленно оказать первую помощь пострадавшему, вызвать врача или помочь доставить пострадавшего к врачу, а затем сообщить руководителю о случившемся.

4.5. Программист должен уметь оказывать первую помощь при ранениях; при этом он должен знать, что всякая рана легко может загрязниться микробами, находящимися на ранящем предмете, коже пострадавшего, а также в пыли, на руках оказывающего помощь и на грязном перевязочном материале.

4.6. При обнаружении пожара или признаков горения (задымление, запах гари, повышение температуры и т. п.) необходимо немедленно уведомить об этом пожарную охрану по телефону 01.

4.7. До прибытия пожарной охраны нужно принять меры по эвакуации людей, имущества и приступить к тушению пожара.

4.8. При возгорании персонального компьютера программист должен отключить его от источника тока и приступить к тушению своими силами; при этом следует помнить, что для тушения установок, находящихся под напряжением, применяют углекислотные или порошковые огнетушители.

5. Требования охраны труда по окончании работы

5.1. По окончании работы программист должен выключить персональный компьютер и отсоединить сетевой шнур от электрической сети.

5.2. Программист должен привести в порядок рабочее место, убрать документацию и т. п.

5.3. Вымыть руки.

Источник

Настоящая инструкция по охране труда для системного администратора, старшего инженера технической поддержки, сервисного инженера доступна для бесплатного просмотра и скачивания.

1. ОБЩИЕ ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА

1.1. К выполнению работ допускаются лица, достигшие 18 лет, годные по состоянию здоровья, прошедшие вводный инструктаж и первичный инструктаж на рабочем месте, обучение и проверку знаний требований охраны труда в установленном порядке.
1.2. Во время выполнения работ персонал проходит:
— проверку знаний требований охраны труда 1 раз в год
— проверку знаний по электробезопасности для неэлектротехнического персонала в объеме 2 группы по электробезопасности — ежегодно;
— периодический медицинский осмотр.
1.3. Работникам необходимо:
— соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, режимы труда и отдыха, установленные в организации;
— соблюдать требования пожарной и электробезопасности;
— выполнять требования охраны труда и пожарной безопасности, требования к эксплуатации электроприборов и оборудования;
— бережно относится к полученным средствам индивидуальной защиты.
1.4. На работника могут воздействовать следующие опасные и вредные производственные факторы:
— физические перегрузки;
— работа на высоте;
— повышенные уровни электромагнитного излучения;
— повышенные уровни ультрафиолетового излучения;
— повышенный уровень инфракрасного излучения;
— повышенный уровень статического электричества;
— повышенное содержание положительных и отрицательных аэроионов в воздухе рабочей зоны;
— повышенный или пониженный уровень освещенности;
— повышенный уровень прямой и отраженной блесткости;
— повышенный уровень ослепленности;
— неравномерность распределения яркости в поле зрения;
— повышенная яркость светового изображения;
— повышенный уровень пульсации светового потока;
— повышенное значение напряжения в электрической цепи, замыкание которой может произойти через тело человека;
— повышенные уровни запыленности воздуха рабочей зоны;
1.5. Работнику необходимо:
— знать пути эвакуации при авариях или пожаре, места размещения первичных средств пожаротушения, уметь их применять;
— знать местоположение средств оказания первой (доврачебной) помощи, уметь оказывать первую (доврачебную) помощь пострадавшим при несчастном случае;
— соблюдать установленные режимом рабочего времени, регламентированные перерывы в работе.
1.6. На основании требований п. 13.2. Санитарных правил и норм «Гигиенические требования к электронно-вычислительным машинам и организация работы» СанПиН 2.2.2/2.4.1340-03, утвержденных постановлением Главного санитарного врача России от 03.06.2003 г. № 118 «женщины со времени установления беременности и в период кормления ребенка грудью к выполнению всех видов работ, связанных с использованием ВДТ и ПЭВМ, не допускаются».
1.7. Работникам запрещается принимать пищу на рабочем месте, курить в неустановленном для этого месте.
1.8. В случае обнаружения при подготовке к работе или в процессе ее выполнения неисправностей рабочих мест, инструмента, средств индивидуальной защиты, а также каких-либо опасностей вблизи этих мест следует сообщить об этом своему непосредственному руководителю и в дальнейшем выполнять его указания.
1.9. Лица, допустившие невыполнение или нарушение инструкции о охране труда, привлекаются к дисциплинарной ответственности в соответствии законодательством РФ и с правилами внутреннего трудового распорядка и, при необходимости, подвергаются внеочередной проверке знаний норм и правил охраны труда.

2. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА ПЕРЕД НАЧАЛОМ РАБОТЫ

2.1. Перед началом работы работник обязан:
— осмотреть и привести в порядок рабочее место;
— отрегулировать освещенность на рабочем месте, убедиться в достаточности освещенности, отсутствии отражений на экране, отсутствии встречного светового потока;
— проверить правильность подключения оборудования в электросеть;
— проверить исправность питающих проводов оборудования и отсутствие на них оголенных участков;
— убедиться в наличии защитного заземления и подключения экранного проводника к корпусу процессора;
— протереть специальной салфеткой поверхность экрана;
— проверить правильность установки стола, стула, подставки для ног, пюпитра, положения оборудования, угла наклона экрана, положение клавиатуры и, при необходимости, произвести регулировку рабочего стола и кресла, а также расположение элементов компьютера в соответствии с требованиями эргономики и в целях исключения неудобных поз и длительных напряжений тела.
2.2. Работнику запрещается приступать к работе:
— при отсутствии на видео – дисплейного терминала гигиенического сертификата, включающего оценку визуальных параметров;
— при наличии информации о несоответствии параметров данного оборудования требованиям санитарных норм;
— при отключенном заземляющем проводнике защитного фильтра;
— при обнаружении неисправности оборудования (треск, шум, вибрации, задымление);
— при отсутствии углекислотного или порошкового огнетушителя и аптечки первой помощи в радиусе выполнения работ.

3. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА ВО ВРЕМЯ РАБОТЫ

3.1. Выполнять ту работу, которая определена должностной инструкцией, которая была ему поручена и по которой он был проинструктирован,
3.2. В течении всего рабочего времени содержать в порядке и чистоте рабочее место, требовать это от подчиненных.
3.3. Держать открытыми вентиляционные отверстия, которыми оборудованы приборы и персональные компьютеры.
3.4. Выполнять санитарные нормы и соблюдать режимы работы и отдыха.
3.5. Соблюдать правила эксплуатации всего оборудования в соответствии с инструкциями по эксплуатации.
3.6. Соблюдать расстояние от глаз до экрана персонального компьютера в пределах 60 — 70 см.
3.7. Следить за тем, чтобы не загромождались проходы между оборудованием, приборами и рабочими местами, а также пути эвакуации
3.8. Используемое оборудование должно содержаться в исправном состоянии, размещаться в предусмотренных технологическим процессом местах, не мешать работе, свободному проходу и проезду. Оборудование должно быть безопасным при монтаже (демонтаже), эксплуатации, ремонте, транспортировании и хранении, при использовании отдельно или в составе технологических комплексов и систем.
3.9. На все виды используемого в работе оборудования должны быть инструкции по эксплуатации, содержащие требования по безопасности обслуживания.
3.10. Оборудование должно использоваться по назначению и применяться в условиях, установленных предприятием — изготовителем.
3.11. Не разрешается эксплуатация оборудования без предусмотренных их конструкцией ограждающих устройств, предохранительных устройств, блокировок, систем сигнализации и других средств коллективной защиты работников.
3.12. Включение, запуск и контроль за работающим оборудованием должны производиться только лицом, за которым оно закреплено.
3.13. Переключение разъемов интерфейсных кабелей периферийных устройств производить только при выключенном питании
3.14. Приступать к работе на неисправном оборудования допускается только в случае устранения нарушений в работе оборудования.
3.15. При выполнении работ на высоте свыше 1,3 метров работник обязан использовать монтажный пояс
3.16. Работы на высоте должны выполняться со средств подмащивания (лесов, подмостей, настилов, площадок, лестниц и других аналогичных вспомогательных устройств и приспособлений), обеспечивающих безопасные условия работы.
3.17. Работнику во время работы запрещается:
— прикасаться к задней панели системного блока (процессора) при включенном питании;
— производить переключение разъемов интерфейсных кабелей периферийных устройств при включенном питании;
— загромождать верхние панели устройств бумагами и посторонними предметами;
— производить отключение питания во время выполнения активной задачи;
— производить частые переключения питания;
— допускать попадание влаги на поверхность системного блока (процессора), монитора, рабочую поверхность клавиатуры, дисководов, принтеров и др. устройств;
— включать сильно охлажденное (принесенное с улицы в зимнее время) оборудование;
— пользоваться неисправным оборудованием и периферийными устройствами;
— выполнять работу на высоте с настилов и на случайных подставках (ящиках, бочках и т.п.).

4. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА В АВАРИЙНЫХ СИТУАЦИЯХ

4.1. В любых аварийных ситуациях или при возникновении опасности для жизни и здоровья работников следует остановить работу, сообщить непосредственному руководителю, принять меры к устранению таких ситуаций и опасностей.
4.2. В случае возгорания немедленно прекратить работу, отключить электрооборудование, вызвать пожарную охрану, сообщить непосредственному руководителю и администрации организации, принять меры к эвакуации из помещения. При ликвидации загорания необходимо использовать первичные средства пожаротушения, принять участие в эвакуации людей. При загорании электрооборудования применять только углекислотные огнетушители или порошковые.
4.3. В случае получения травмы работник обязан прекратить работу, поставить в известность непосредственного руководителя и вызвать скорую медицинскую помощь или обратиться в медицинское учреждение.
4.4. При поражении электрическим током необходимо освободить пострадавшего от действия тока путем немедленного отключения электроустановки рубильником или выключателем. Если отключить электроустановку достаточно быстро нельзя, необходимо пострадавшего освободить с помощью диэлектрических перчаток, при этом необходимо следить и за тем, чтобы самому не оказаться под напряжением. После освобождения пострадавшего от действия тока необходимо оценить его состояние, вызвать скорую медицинскую помощь и до прибытия врача оказывать первую доврачебную помощь.

5. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА ПО ОКОНЧАНИИ РАБОТЫ

5.1. По окончании рабочего дня работник обязан:
— отключить питание системного блока (процессора);
— отключить питание всех периферийных устройств;
— произвести обслуживание компьютера и подготовить его к следующему рабочему дню в соответствии с требованиями руководства по эксплуатации;
— осмотреть и привести в порядок рабочее место.

Скачать Инструкцию

Источник

ООО «НСС Консалт» — это команда с современным взглядом на решение поставленных задач.
Сотрудники проявили командный дух в процессе разработки документации и инструкций в области охраны труда.
Уровень работы специалистов на высоком уровне, при выполнении работы был проявлен
оригинальный подход и нестандартное мышление.

Мы завершили множество проектов в назначенные сроки, и все это благодаря команде ООО «НСС Консалт».
Рекомендуем ООО «НСС Консалт», как целеустремленного, ответственного и мобильного партнера.

Генеральный директор управляющей организации ООО «Интернет компания Мэйл.Ру»

Компания ООО «НСС Консалт» (г. Москва) показала себя как надежный и стабильный партнер в сфере предоставления
услуг по охране труда. Сотрудники компании зарекомендовали себя как высококвалифицированные
специалисты в области охраны труда, которые способны действовать оперативно и качественно решать поставленные задачи.
Компания проявила себя как надежный деловой партнер, с которым можно поддерживать
долгосрочные доверительные отношения.
Мы хотим поблагодарить Вас за это и рады рекомендовать ООО «НСС Консалт» как профессионального
и надежного партнера в области охраны труда.

ИРИНА КОЧЕТКОВА

Управляющий по административно-хозяйственной работе «Nike»

Компания ООО «НСС Консалт» (г. Москва) показала себя как надежный и стабильный партнер
в сфере предоставления услуг по охране труда.
Сотрудники ООО «НСС Консалт» зарекомендовали себя как высоко квалифицированные специалисты в области охраны
труда, которые способны действовать оперативно, и качественно решать поставленные задачи.
Компания проявила себя как надежный деловой партнер, с которым можно поддерживать
долгосрочные доверительные отношения. Мы, компания eBay RU рекомендуем Центр Охраны труда ООО «НСС Консалт»,
и в будущем надеемся на повторное сотрудничество.

ДОЛГОВ В. А.

Генеральный директор «eBay Inc»

Руководство ПАО «Совкомбанк» выражает коллективу ООО «НСС Консалт» нашу искреннюю балгодарность
и глубокую признательность за плодотворное сотрудничество.
Руководство и сотрудники ПАО «Совкомбанк» отмечают высокую квалификацию и профессиональную работу
при провердении интрсуктажей, тренингов и обучений ведущего специалиста по охране труда Носова С.А.
Выражаем свою признательность за Ваш плодотворный труд и желаем Вам и Вашему дружному профессиональному коллективу здоровья,
благополучия, бодрости духа, дальнейшего процветания и профессиональных побед
Применение интересных презентаций и нвоых методов обучения позволяет добиваться качественных результатов
в получении нашими отрудниками знаний в области соблюдения требования охраны труда.

КУЛАЧЕНКОВА А.И.

Директор по административным вопросам ПАО «Совкомбанк»

Благодарим коллектив ООО «НСС Консалт» за плодотворное сотрудничество в 2012 году.
Хочется особенно отметить вклад Ведущего специалиста по охране труда ООО «НСС Консалт»
Шелкова Ивана Сергеевича за его профессионализм и глубокое знание дела, за ответственность и добросовестный труд.

Мы надеемся на дальнейшее успешное развитие нашего сотрудничества.
Желаем Вам и Вашей компании новых достижений и финансового благополучия!

А. В. ВОЛЧАНСКИЙ

Директор группа «ПИК»

От лица федерального государственного бюджетного учреждения «Дирекция единого заказчика-застройщика»
Министерства здравоохранения Российской Федерации (ФГБУ «ДЕЗЗ» Минздрава России) благодарим сотрудников
ООО «НСС Консалт» за обеспечение профессионального аутсорсинга по охране труда в нашем учреждении.
Отдельно следует отметить работу специалиста ООО «НСС Консалт» Клименко Александра Викторовича, который всегда
своевременно и профессионально проводил иструктажи по охране труда, внимательно и с ответственностью относился
к своим обязанностям, проявил большое трудолюбие за весь период сотрудничества.
Выражаем свою признательность компании ООО «НСС Консалт» и желаем дальнейшего профессионального развития.

А. В. ВОЛЧАНСКИЙ

Директор «Мин. здрав России»

ООО «УК «РОСНАНО» давно сотрудничает в области охраны труда с ООО «НСС Консалт».
За это время ООО «НСС Консалт» зарекомендовал себя, как надежный и стабильный партнер в сфере предоставления
услуг по охране труда.
Специалисты компании выполняют задачи с полной ответственностью на высоком уровне профессионализма.
Компанию отличает организованность и ориентация на высокий результат выполнения работы.
ООО «УК «РОСНАНО» надеется на дальнейшее сотрудничество с ООО «НСС Консалт», а так же рекомендует данную
компанию, как эксперта в области предоставления услуг в сфере охраны труда.

А.А. ШЕБАНКОВ

Административный директор ООО «УК «РОСНАНО»

Наша организация плодотворно сотрудничает с ООО «НСС Консалт» с 2010 года.
В процессе своей деятельности специалисты компании подтвердили свой высокий профессиональный
статус и оперативность в решении проблем.

Желаем вам процветания и надеемся на дальнейшее плодотворное сотрудничество.

Н.Е. КАРЕЛИНА

Руководитель департамента по работе с персоналом «Американ Экспресс Компани»

ООО «НСС Консалт» является давним партнером нашей компании. Коллектив компании всегда проявляет
высокий профессионализм при исполнении своих обязанностей.
Хочется так же отметить, что работы всегда выполняются точно в срок, с показателем высокого качества.
На основании долговременного и удачного сотрудничества, мы рекомендуем ООО «НСС Консалт» для проведения работ в сфере охраны труда.
Нельзя не отметить способность данного коллектива компании ООО «НСС Консалт» всегда находить верные решения, идти
навстречу партнерам, и реализовывать нестандартные и сложные задачи.
Специалисты компании всегда предлагают оптимальные варианты проведения профильных работ для своих клиентов.
Принимая во внимание наш опыт работы с ООО «НСС Консалт», мы уверенно можем назвать
компанию самой компетентной в области охраны труда, и полностью доверяем ее опыту в этой сфере.

НАУМЕНКО С. Н.

Заместитель Управляющего Делами ЗАО «Холдинговая компания «ИНТЕРРОС»

Руководство ООО «Новотек» благодарит компанию ООО «НСС Консалт» за организацию проведения инструктажей по охране труда и пожарной безопасности. Все цели, изначально поставленные нашей компанией, были достигнуты в кратчайшие сроки.
Особенно выражаем благодарность сотруднику ООО «НСС Консалт» Клименко Александру Викторовичу, которого хотелось бы отметитьь за особую организованность и четкое понимание ситуации. Специалист проявил настойчивость в исполнении своих служебных обязанностей, и учел все пожелания заказчика с нашей стороны.
Работа Вашелго предприятия позволила нам вывести культуру охраны труда на новый, качественный уровень. Будем рады и в дальнейшем сотрудничать с ООО «НСС Консалт», а так же рекомендовать Центр охраны труда ООО «НСС Консалт» нашим деловым партнерам.

САБУРОВА Л. А.

Генеральный директор «Novotek»

За время сотрудничества с компанией «НСС Консалт»
в нашей компании урегулировано проведение различных инструктажей,
обучения по охране труда, медицинских осмотров и ряд мероприятий в данной области.

Мы рекомендуем «НСС Консалт» как профессионалов, способных оперативно
и на высоком качественном уровне решать сложные вопросы в области охраны труда.

ЧЕРНЕНКОВ А. И.

Генеральный директор ООО «ИС Харрис рус»

От лица компании ООО «Кондитерская «Крем Роял», хочу выразить благодарность
сотрудникам ООО «НСС Консалт», за качественно выполненную работу по охране труда.
В особенности хочется отметить специалиста ООО «НСС Консалт» Клименко Александра Викторовича,
который всегда вовремя и качественно проводил инструктажи по охране труда.
С большой ответственностью относился к своим обязанностям, и проявляет большое трудолюбие за весь период сотрудничества.

Выражаем свою признательность компании ООО «НСС Консалт» и желаем дальнейшего профессионального развитияя.

МИХАЛЯНЦ Ж. А.

Генеральный директор ООО «Кондитерская «Крем Роял»

ООО «НСС Консалт» является давним партнером нашего предприятия. Коллектив компании всегда проявляет высокий
профессионализм при исполнении своих обязанностей. Хочется так же отметить, что работы всегда выполняются точно в срок,
с показателем высокого качества. На основании долговременного и удачного сотрудничества,
мы рекомедуем ООО «НСС Консалт» для проведения работ в сфере охраны труда.
Нельзя не отметить способность данного коллектива компании ООО «НСС Консалт» всегда находить верные решения,
идти навстречу партнерам, и реализовывать нестандартные и сложные задачи. Принимая во внимание наш опыт
работы с ООО «НСС Консалт», мы уверенно можем назвать компанию высоко компетентной в области охраны труда,
и полностью доверяем ее опыту в этой сфере.

ЯШКИН В. А.

Начальник производства «Valbrenta Chemicals»

Компания ООО «НСС Консалт» является давним партнером нашего предприятия.
Коллектив компании всегда проявляет высокий профессионализм при исполнении своих обязанностей.
Хочется также отметить, что работы всегда выполняются точно в срок, с показателем высокого качества.
На основании долговременного и удачного сотрудничества мы рекомендуем ООО «НСС Консалт» для проведения работ в сфере охраны труда.
Нельзя не отметить способность данного колектива компании ООО «НСС Консалт» всегда находить верные решения,
идти навстречу партнерам, и реализовывать нестандартные и сложные задачи.
Специалисты компании всегда предлагают оптимальные варианты проведения профильных работ для своих клиентов.
Принимая во внимание наш опыт работы с ООО «НСС Консалт», мы уверенно можем назвать компанию компетентной в области
охраны труда, и полностью доверяем ее опыту в этой сфере.

ТЕПЛЕНЬКИЙ М. Г.

Юрист ООО «КРОНЕС»

Мы, Представительство компании с ограниченнной ответственностью «Ай Эн Си Ресерч ЮКей Лимитед» (Великобритания) в г. Москва,
сотрудничаем с ООО «НСС Консалт» в области охраны труда около года.
Специалисты ООО «НСС Консалт» показали высокий уровень профессионализма, и подошли к выполнению поставленных задач со всей ответственностью. Компания отличается своей организованностью и всегда ориентируется на результат при выполнении работы.
Хочется отметить, что работы всегда выполняются точно в срок, с высокими показателями качествами.
ПКОО «Ай Эн Си Ресерч ЮКей Лимитед» надеется на дальнейшее сотрудничество с ООО «НСС Консалт», а так же рекомедует данную
компанию как эксперта в области предоставления услуг в сфере охраны труда.

ШЕВАЛДЫШЕВ О. Н.

Глава представительства «Inc Research»

ЗАО «ГК ГОРЧАКОВ» выражает Вам огромную благодарность за сотрудничество, качественное выполнение услуг по охране труда,
и высокий уровень профессионализма. Услуги были выполнены очень оперативно с соблюдением всех предписанных договором условий.

Отдельно хотелось бы поблагодарить Клименко Александра Викторовича, который является квалифицированным специалистом
по охране труда в компании ООО «НСС Консалт», за его отзывчивость и гибкость в принятии решений.

Надеемся на дальнейшее взаимовыгодное сотрудничество, а так же доверительные деловые отношения.

И. И. ГОРЧАКОВ

Президент ЗАО «ГК Горчаков»

От лица компании ООО «Вилгуд Менежмент», хочу выразить благодарность сотрудникам ООО «НСС Консалт»,
за качественно выполненную работу по охране труда.
В особенность хочется отметить специалиста ООО «НСС Консалт» Клименко Александра Викторовича,
который всегда вовремя и качественно проводил инструктажи по охране труда.
С большой ответственностью относился к своим обязанностям, и проявляет большое трудолюбие за весь период сотрудничества.

Выражаем свою признательность компании ООО «НСС Консалт» и желаем дальнейшего профессионального развития.

ТУРСУНОВА Б. З.

Ген ООО Вилгуд-Менежмент

От лица нашей компании хотелось бы поблагодарить коллектив ООО «НСС Консалт»
за уже проделанную профессиональную работу и еще предстоящую,
в безукоризненности которой не приходится сомневаться.

Также благодарим за отзывчивость и понимание, коими Вы щедро
сопровождаете наше с Вами сотрудничество.

ОСКОЛКОВА М. Л.

Заместитель Председателя Правления — Управляющий Московским филиалом АБ «Таатта» ЗАО

От лица ООО «КолорМатрикс Раша» выражаю искреннюю благодарность компании ООО «НСС Консалт» за работы,
выполненные в качестве подрядчика, за проявленную инициативу, а также оперативность проведения инструктажей по охране
труда с соблюдением всех сроков и установленных нормативных требований. Мы отмечаем высокий уровень
профессионализма и квалификации сотрудников ООО «НСС Консалт», а также понимание требований заказчика.

Компания ООО «КолорМатрикс Раша» характеризует ООО «НСС Консалт», как надежного подрядчика
и надеется на дальнейшее сотрудничество.

СТИВЕН ХОРРОКС

Генеральный директор ООО «КолорМатрикс Раша»

Компания «Апогей-Металл» выражает глубокую признательность сотрудникам ООО «НСС Консалт» за работу по проведению
инструктажей охраны труда для наших сотрудников, которая представляет ценность для нашего предприятия.
Было очень приятно увидеть такую сплоченность Вашей команды, и оригинальный подход к делу.
В особенности сотрудником ООО «НСС Консалт» — были предложены множество нестандартных решений на протяжении всего
процесса работы. Хотелось бы выразить свою благодарность за его мобильность и гибкость во многих ситуациях.
Мы признательны компании ООО «НСС Консалт» за высокий уровень профессионализма, который в полной мере
продемонстрировали сотрудники данного предприятия в области охраны труда.
Выражаем надежду на дальнейшее сотрудничество, и желаем Вам дальнейших успехов в Вашей будущей деятельности.

БЕЛЕНКОВ Л.

Генеральный директор «Апогей-Металл»

В 2013 году, нашему банку требовался деловой партнер для разработки документооборота, проведения обучения и инструктажей наших сотрудников по охране трубе. С этой целью была привлечена компания ООО «НСС Консалт».
Специалисты компани показали впечатляющий результат оперативности в работе. Все работы были выполнены качественно и в установленные сроки. Инструктажи по охране труда проводятся с учетом нашей специфики с соблюдением всех сроков и в соответствии с нормативными требованиями.
ООО «НСС Консалт» зарекомендовали себя как профессионалы, готовые идти навстречу пожеланиям клиента.
ОАО АКБ «МФК» рекомендует ООО «НСС Консалт» в качестве успешного и профессионального делового партнера, способного быстро адаптироваться под любую поставленную задачу.

ЛАПТЕВ А. А.

Директор административно-хозяйственного управления Департамента управления делами «Международный финансовый клуб»

ООО «НСС Консалт» является нашим деловым партнером уже на протяжении многих лет. За это время ООО «НСС Консалт»
подходило к решению поставленных задач со всей ответственностью и показало себя как надежный и стабильный
партнер в сфере предоставления услуг по охране труда. Сотрудники ООО «НСС Консалт» зарекомендовали себя как
высококвалифицированные специалисты в области охраны труда, которые способны действовать оперативно
и качественно решать поставленные задачи в поставленные сроки. ООО «Ново Нординск» рекомендует компанию
ООО «НСС Консалт» как перспективного и надежного бизнес-партнера по оказанию услуг в сфере охраны труда.
Надеемся на дальнейшее плодотворное сотрудничество.

БЕРЕЗОВСКАЯ Е. А.

Специалист по кадровому делопроизводству и охране труда «Novo Mordisk»

В 2010 году нашей компании требовался деловой партнер для проведения инструктажей по охране труда для сотрудников.
С этой целью была привлечена компания ООО «НСС Консалт». Специалисты компании показали отличный результат оперативности
проведения инструктажей по охране труда и зарекомендовали себя как профессионалы, готовые идти навстречу пожеланиям Заказчика.
Работы по проведению инструктажей по охране труда были выполнены качественно, с соблюдением
всех сроков и установленных нормативных требований.
ООО «Сегула Технолоджис Раша» рекомендует ООО «НСС Консалт» в качестве успешного и профессионального делового партнера,
способного быстро адаптироваться под любую установленную задачу.

ШИНАКОВ А. В.

Генеральный директор ООО «Сегула Технолоджис Раша»

Источник

главная
поиск
карта

Расписание занятий
Телефонный справочник

ФГБОУ ВО «Алтайский государственный университет»
656049, Барнаул, пр. Ленина, 61
При полном или частичном использовании материалов сайта ссылка на сайт АлтГУ обязательна.

(3852) 291-291

rector@asu.ru

(3852) 291-222

prcom@asu.ru

Приемная комиссия